借山東新舊動能轉換時機，我公司積極營造員工創新活動的良好氛圍，以成立“勞模創新工作室”為依托，引導公司各級員工廣泛開展技術攻關、技術革新、發明創造、修舊利廢等技術創新活動。創新工作室的核心理念是把“創新精神”與“工匠精神”相結合，“創新求精”，傳承和發展新能源汽車空調系統熱管理的工藝技術，打造公司獨特的技術能力。

“勞模創新工作室”是由公司工藝工程師胡大偉為帶頭人，技術部、工藝部、設備部技術骨干為主要成員。以圍繞公司“安全穩定促發展、提質增效降成本”為主題成立的。其總體目標為組織開展工藝改進、管理創新等活動，力行精益生產，解決公司不同車型項目的工藝瓶頸，使項目開發能力不斷發展進步。自成立“創新工作室”以來，在工藝系統優化降本增效項目等方面的技術推廣取得明顯效果，為公司員工開辟了一個學習的園地，一個交流的平臺，一個思考的空間，今年主要工作如下：

1、協助生產部制作固定設備的工裝

例如，目前公司產線使用手動方式涂膠手持膠槍，腳踏開關控制膠流出，無法準確控制膠量，造成使用過多浪費或使用過少粘接不牢，而且有空泡造成氣密性測試不合格，費時費力。制作工裝，固定涂膠設備進行涂膠，通過控制氣壓及設備運行速度有效控制出膠量，減少浪費且氣密性良好。

2、依托技術中心研發平臺，開展實施設備改進、技術研發等科技活動。

公司在開發不同車型配套加熱器的基礎上，加強設備改進、技術研發，不僅為客戶提供全方位的開發及售后服務，提高公司綜合競爭能力，同時可提高產品附加值，提高公司盈利能力。

3、注重知識產權積累和保護。

制定專利申報相關激勵措施，鼓勵工作室人員的技術創新和專利申報，目前正在申報2項發明專利、2項實用新型專利。

4、正在進行的主要創新項目：

（1）上汽EX21項目高效自動化生產工藝流程。重新設計EX21焊接工裝，將上部固定位進行修改，增加了彈性的壓緊裝置，拿取時可以自然上頂，使操作更方便，也減少了劃傷風險。提升產品質量，提高生產效率。

（2）將上汽EP22項目的灌膠工裝進行改造，使其適用多種產品，增加了工裝利用率，使操作簡便且有效減少了膠的浪費，縮減成本。

（3）制作報警裝置和產品放置臺面，產品測試完成后自然平推至臺面上，待臺面放滿后設備自動報警，提示員工收走產品，減少了不良品產生的風險，提高生產效率。

創新工作室的創建，不僅能夠解決制約公司精益生產難題，提高技術人員參與科技創新和技術攻關的熱情和能力，更能夠為公司培養了大批創新型技能人才，并終將為公司各項事業的健康發展注入新的活力。今后要進一步優化創新管理場所，規范創新機制運行，充分發揮職工潛能，切實讓大工匠帶動廣大職工參與創新、勇于創新；要多走動、多交流，善于總結和展示，突出創新工作室的示范作用，真正使創新工作促進企業發展，企業發展促進創新水平不斷提高。